盛夏五月，為了讓員工更好的了解天誠企業(yè)文化，2018年5月16日公司總經(jīng)理劉勝源為員工深刻地講解了天誠企業(yè)文化。 在激烈的市場競爭機(jī)制下，企業(yè)文化對一個企業(yè)的存亡興衰是及其重要的。多年來，天誠公司秉承著“精心設(shè)計(jì)、精工制作、精細(xì)服務(wù)、精誠待人”以人為本，客戶至上企業(yè)宗旨，此次會議在此基礎(chǔ)上確定了公司內(nèi)部文化“能力至上、無私奉獻(xiàn)、感恩圖報(bào)”，并且逐一詮釋了這十二個字，以此提升公司全體員工思想認(rèn)識。 總經(jīng)理這次培訓(xùn)激發(fā)了員工的工作積極性和責(zé)任心，增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力?？偨?jīng)理要求員工在以后的工作中，要以“能力至上、無私奉獻(xiàn)、感恩圖報(bào)”企業(yè)文化精神貫穿于工作中，以企業(yè)文化來要求自己，不斷進(jìn)步，追求卓越。 相信天誠的明天會更美好！
了解詳情為提高員工民族責(zé)任感，增強(qiáng)社會主義榮辱觀和愛國主義情懷，天誠黨支部在“五四青年節(jié)”當(dāng)天下午于三樓會議室組織員工觀看《厲害了，我的、國》大型紀(jì)錄片，使員工進(jìn)一步了解了祖國的偉大成就，激發(fā)員工愛國、愛家、愛崗的熱情，激勵員工珍惜幸福生活，樹立感恩意識，從本職工作做起，為企業(yè)、為個人的美好明天奮斗！
了解詳情2018年5月2日，方圓標(biāo)志認(rèn)證集團(tuán)審核專家蒞臨天誠公司，在相關(guān)人員的陪同下對我司進(jìn)行為期兩天的GB/T19001-2016質(zhì)量體系換版認(rèn)證審核。 審核首次會議在三樓會議室舉行，公司總經(jīng)理劉勝源及其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加。首先，劉總對天誠公司生產(chǎn)經(jīng)營情況及與會人員進(jìn)行介紹，隨后，雙方就此次審核內(nèi)容進(jìn)行了細(xì)致溝通。 5月2日、3日兩天，兩位專家分別對管理層及研發(fā)中心、銷售部門、質(zhì)量管理部、生產(chǎn)部部等8個部門進(jìn)行了細(xì)致的審核。隨著末次會議的舉行，天誠公司GB/T19001-2016質(zhì)量管理體系換版認(rèn)證審核工作圓滿結(jié)束！
了解詳情2018年4月，在平原航空機(jī)電園區(qū)組織的趣味運(yùn)動會中，天誠公司在眾多比賽項(xiàng)目中取得團(tuán)體第一名1項(xiàng)，團(tuán)體第二名1項(xiàng)，個人第一名1項(xiàng)，個人第二名3項(xiàng)，個人第三名1項(xiàng)的好成績，為天誠公司豐富多彩的職工活動再添光彩一筆。
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